... потом у фирмы, укоторой я через ляйку работал для меня все закончилось и ляйка мне прислал Fristgerechte Kündigung к 15.12.2012 (в общем месяц = из-за часов которые накопились и отпуска)... я как и положено в Arbeitsamt, поставил антраг...
сегодня звонят мне с ляйки и говорят мол вы у нас еще "работаете", т.к. Kündigung к 15.12-му и мы для вас нашли другую работу... я отказаля, т.к уже начал писать в "нормальные" фирмы Bewerbung... и что теперь!?
- она мне по телефону заявляет, что мы вам высылаем Fristlose Kündigung... в общем в Arbeitsamte скорей всего уже будет 3 мес. Sperre...
1. Вопрос, имеют ли право ляйщики так делать? Сначала так уволить, а потом подойти и сказать, мол работай дальше и ... итог всего Fristlose...
2. какая Kündigung действительна (1 или 2)... и имеют ли они вообще право вот так переиначивать, если пришла 1-я увольнительная...