[Vaterschaftsurlaub] - и его действия

Vaterschaftsurlaub oder Elternzeit?

• In Deutschland unterscheidet man im Grunde nicht zwischen Mutter- und Vaterschaftsurlaub. 1
• Die temporäre Freistellung von der Arbeit aufgrund der Geburt eines
  Kindes wird stattdessen durch das Gesetz zur Elternzeit geregelt. 2
• Da sich Mütter und Väter die Elternzeit aufteilen können, kann man
  hier also in gewisser Weise doch auch von einem möglichen
  "Vaterschaftsurlaub" sprechen. 3
• Die wichtigste Voraussetzung zur Anmeldung dieses
  Vaterschaftsurlaubs bzw. der Elternzeit für Väter ist natürlich, dass
  Sie als Vater in einem Arbeitsverhältnis stehen. Es kommt aber nicht
  darauf an, um was für ein Arbeitsverhältnis (Teilzeit, befristet,
  geringfügig usw.) es sich dabei handelt. 4

So beantragen Sie den Vaterschaftsurlaub

• Um den Vaterschaftsurlaub termingerecht in Anspruch zu nehmen,
  müssen Sie spätestens (!) sieben Wochen vor dessen Beginn in
  schriftlicher Form die Elternzeit bei Ihrem Arbeitgeber anmelden.
• Bereits dabei müssen Sie sich verbindlich darauf festlegen, für
  welchen Zeitraum oder welche Zeiträume Sie den Vaterschaftsurlaub
  beantragen wollen. 2
• Der Anspruch auf Vaterschaftsurlaub bzw. Elternzeit gilt bis zum
  vollendeten dritten Lebensjahr des Kindes. Dennoch sollten Sie den
  Vaterschaftsurlaub zunächst nur innerhalb eines Zeitraums von zwei
  Jahren beantragen, um sich einen Spielraum für die Gestaltung des
  dritten Jahres offen zu halten. 3
• Da der Anspruch auf Vaterschaftsurlaub mit dem Gesetz zur Elternzeit
  festgelegt ist, benötigen Sie keine (!) Zustimmung von Ihrem
  Arbeitgeber, um ihn in Anspruch zu nehmen. 4
• Empfehlenswert ist es allerdings die Anmeldung zum
  Vaterschaftsurlaub bzw. zur Elternzeit per Einschreiben mit Rückschein
  an den Arbeitgeber zu senden, um sich den Erhalt bestätigen zu lassen
  und im Streitfall die nötigen Beweismittel zur Hand zu haben. 5
• Weitere und detailierte Informationen zu Vaterschaftsurlaub und
  Elternzeit erhalten Sie vom Bundesministerium für Familie, Senioren,
  Frauen und Jugend.

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или напрямую в Familienkasse

Как пример
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или без определённой формы:

Sehr geehrte Damen und Herren,

Hiermit beantrage ich Elternzeit bis xx.xx.2011. dazu Beispiel Innerhalb der
Elternzeit möchte ich ab xx.xx.2012 Teilzeit im Umfang von xx Prozent
arbeiten.......

Es besteht jedoch auch die Möglichkeit, dass der Partner (z.B. der
Vater) 2 Monate Elternzeit – die sog. Partnermonate - beantragt. Das hat
den Vorteil, dass hier 2 Monate Elterngeld extra gezahlt werden.
Vorrausetzung dafür ist allerdings, dass der Partner in diesen 2 Monaten
seine Arbeitszeit auf max. 30 Stunden pro Woche verkürzt.

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Die wichtigste Voraussetzung zur Anmeldung dieses

Vaterschaftsurlaubs bzw. der Elternzeit für Väter ist natürlich, dass

Sie als Vater in einem Arbeitsverhältnis stehen. Es kommt aber nicht

darauf an, um was für ein Arbeitsverhältnis (Teilzeit, befristet,

geringfügig usw.) es sich dabei handelt.

Es kommt aber nicht

darauf an, um was für ein Arbeitsverhältnis (Teilzeit, befristet,

geringfügig usw.) es sich dabei handelt.

Не имеет значения какое трудовое соглашение было заключено

То есть befristet oder unbefristet, egal !

Даже если 400 Евро

с 01.01.2011 наше доброе правительство сократило пособие на 2%. Плюс при расчётах они удерживают за эти два месяца Werbungskosten. Так что из 65% получеш около 60 %.

Будеш ставить заявление, в графе с какого числа: обязательно ставь день рождение ребёнка. т.е родился ребёнок например 12.07.2011 вот и ставь с 12.10. -12.12.2011. а не с 1.10-1.12. инече опять они меньше начислят.

Правильно Ge-pard , отдыхай, я тоже брал 2 месяца, хорошо было;)

Ещё маленький совет, берите Vaterschaftsurlaub в первые 2 месяца жизни ребёнка, мама тогда получит полный Mutterschaftsgeld. За маму не переживайте, на работу ей выходить не придётся, потому как первые 8 недель после рождения ребёнка мама ещё находится in Mutterschutz.