Сколько по закону у мастера есть времени на раздумье давать отпуск или нет?

.

Приятель. Если хочешь следить за темой, то есть флажок. Туда клац и выбирай. Удалят твою точку и не будешь видеть.

Закон, конечно, есть, в котором сказано, что ты имеешь право на отпуск. А когда, как тут уже сказали, зависит от многих факторов. Что за производство у вас, насколько вы загружены, характер вашей работы(посменная, или нет), взаимозаменяемость и т. д.

Во всех фирмах разные условия. Я ещё ни разу за 25 лет работы на фирме не испытывал проблем с отпуском, зато знаю многих людей, которые без конца скандалят по этому поводу. Всё индивидуально. Сам же говоришь, что мужик нормальный, значит надо полюбовно договариваться.

Я думаю что у нового начальника дел выше крышы. Он ещё не совсем в процесс вошел. Отсюда и задержка. Просто поймай его в спокойной ситуации и всё расскажи, что тебе надо билеты бухать и всё такое. Поймет.

goldtal писал(а):

<Рабочий комитет>, это ,наверное, профсоюз?

Betriebsrat, профсоюз это Gewerkschaft

provodnik писал(а):

10 лет работать и тут такие вопросы, кто ответит?)) Да ни кто у всех на фирмах всё по-разному , иди к мастеру и реши свой вопрос, за тебя его ни кто не решит и даже советом не помогут

10 лет ни причем, каждый год начинается с нового листа ,а иногда и недели, месяца, он написал пришел новый бригадир ,и покамись в тянется в местное хозяйство.

Teifun писал(а):

Закон, конечно, есть, в котором сказано, что ты имеешь право на отпуск. А когда, как тут уже сказали, зависит от многих факторов. Что за производство у вас, насколько вы загружены, характер вашей работы(посменная, или нет), взаимозаменяемость и т. д.

Во всех фирмах разные условия. Я ещё ни разу за 25 лет работы на фирме не испытывал проблем с отпуском, зато знаю многих людей, которые без конца скандалят по этому поводу. Всё индивидуально. Сам же говоришь, что мужик нормальный, значит надо полюбовно договариваться.

Да тебе положен отпуск ,но с маленькой поправкой , получишь тогда когда предприятию удобно.

Gaeton писал(а):

Я думаю что у нового начальника дел выше крышы. Он ещё не совсем в процесс вошел. Отсюда и задержка. Просто поймай его в спокойной ситуации и всё расскажи, что тебе надо билеты бухать и всё такое. Поймет.

Мы работяги должны входить в положение вышестоящих , а если вышестоящий не прав смотри первое правило.

saw2 писал(а):

10 лет ни причем, каждый год начинается с нового листа ,а иногда и недели, месяца, он написал пришел новый бригадир ,и покамись в тянется в местное хозяйство.

А ты вместе с ним работаешь?) В курсе как и что там решается?))

У нас на фирме что год назад, что 5 всё решалось как всегда , а если что-то не получалось то всегда есть тот человек с которым это можно решить, а них бригадир новый, наверно ещё и без опыта работы, пока будет втягиваться и год пролетит и отпуска не видать)))

У меня каждый год как с чистого листа , а сколько таких шараг.

Хорошо когда не большая фирма(30 человек). Когда захотел, тогда и взял.😊

А по теме-разговаривай,договаривайся. Сейчас пробуй, через месяц, потом продолжить так же .

HLO2000 писал(а):

На следующей неделе опять у мастера буду узнавать конечно ,конечно только середина января и надеюсь что билеты до конца января не подорожают . У нас 2 мастера и конечно я больше к этому мастеру с просьбой об отпуске не пойду ,буду ходить к тому кто уже давно работает . Но он как бы к моему абтайлунгу не относится но они замещают друг друга ,когда кого то нет . Старый мастер более быстрей решает эти вопросы .

Получишь очередной геморой, получается ты обращаешься через голову. Заведомо идёшь на конфликт, поставь себя на место мастера..........

Licher писал(а):

Сейчас пробуй, через месяц, потом продолжить так же .

Таким макаром может и все 12 месятцев носится за бригадиром , ))))

У нас надо до 15.11. сдать заявки на отпуск на следующий год. Минимум - неделю. Примерно до середины декабря рассматривают. Если всё нормально, получаешь к концу года генемигунг. Если нет, то договариваешься, сдвигаешь.